Резюме «Сотрудник» в Полевском

Найдено 100 резюме
После регистрации будет доступно 148 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 17 октября
20 000 Р 32 года Полевской стаж 11 лет и 5 месяцев
Оцинковщик 4 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО ГК "УЗГЦ"
Менеджер, Продавец-консультант, Продавец-консультант, Специалист отдела продаж, Продавец непродовольственных товаров скрыть
Обновлено 17 октября
35 000 Р 39 лет Полевской Немецкий (Базовый) стаж 13 лет и 4 месяца
Руководитель дополнительного офиса, руководитель группы офисов 13 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ПАО Сбербанк
Опыт работы руководителем дополнительного офиса Опыт работы руководителем групп офисов (региональный менеджер в подчинении: г. Полевской-7 офисов города и 4-деревни, г. Арамиль-2 дополнительных офиса, г. Сысерть-2 офиса)-функционал: выезды по сети офисов, работа с руководителем офиса по выполнению либо отклонению бизнес показателей, контроль выполнения стандартов сервиса сотрудниками, проведение собеседований кандидатов на работу, обучение и адаптация новых сотрудников, наставничество, контроль за соблюдением внешнего вида сотрудников офиса, анализ графика работы с пиковой нагрузкой и не пиковой нагрузкой потока клиентов офисов, проведение ревизий с руководителем в доверенном ему офисе, решение текущих вопросов.
Бесплатные вакансии в Полевском
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Тариф действует бессрочно
Обновлено 19 сентября
35 000 Р 43 года Полевской Английский (Базовый) стаж 12 лет и 8 месяцев
Директор магазина 2 года и 3 месяца (по май 2014)
ЗАО Тандер (ТС "Магнит")
Организация работы магазина, контроль за работой всего технологического оборудования магазина; Обеспечение сохранности ТМЦ, проведение инвентаризаций; работа с персоналом: подбор, обучение и адаптация сотрудников, контроль за соблюдением трудовой дисциплины и выполнение стандартов обслуживания; обеспечение соблюдения работниками магазина установленных правил и стандартов приемки, выкладки и продажи товаров, контроль товарных остатков и ассортимента; Ведение документации магазина в соответствии с требованиями внутренними регламентами компании. взаимодействие с контролирующими и управляющими органами.
Заместитель директора магазина, Бухгалтер-экономист магазина, Бухгалтер, Бухгалтер скрыть
Обновлено 18 сентября
25 000 Р 30 лет Полевской готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 1 год и 7 месяцев
Специалист-эксперт по кадрам и делопроизводству 1 год и 1 месяц (по июль 2016)
Пенсионный фонд РФ
Обновлено 18 сентября
25 000 Р 30 лет Полевской готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 4 года и 2 месяца
Менеджер по ипотечному кредитованию 4 месяца (по январь 2017)
Сбербанк России
Обновлено 27 августа
25 000 Р 37 лет Полевской стаж 15 лет и 7 месяцев
Индивидуальный предприниматель 5 лет и 7 месяцев (по октябрь 2015)
Индивидуальный предприниматель
Оптово-розничная продажа продуктов питания
Обновлено 17 августа
25 000 Р 28 лет Полевской готова к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 9 месяцев
Преподаватель 6 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ГАПОУ СО «Уральский радиотехнический колледж им. А.С. Попова»
Учебные дисциплины: психология, менеджмента, документационной обеспечение управления, основы философии, обществознание. Обязанности: ведение учебных занятий, заполнение учебной документации, разработка методической документации, участие во внеучебной жизни колледжа.
Обновлено 10 августа
По договоренности 30 лет Полевской стаж 11 лет и 10 месяцев
Администратор ресторана 11 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "ЕВРО ХоРеКА"
Встреча посетителей; поддержание комфорта и приятной атмосферы для гостей в зале; управление персоналом (обучение новичков, составление графиков работы, мотивация сотрудников, контроль рабочего процесса); работа с документацией, инвентаризация; организация и проведение банкетов; работа с кассовым аппаратом
Обновлено 26 июля
По договоренности 41 год Полевской стаж 2 года и 5 месяцев
Начальник смены склада 1 год и 8 месяцев (по январь 2017)
ООО"ЕК-Логистик" размещение,хранение груза
Проведение предсменного инструтожа по ОТ и ТБ, распределение сотрудников по секторам и направлениям работы. Ознакомление работников с графиком. Контроль за исполнением работ по графику. Отгрузка, выгрузка, приёмка товара поклажедателя по времени изходя из оъёма. Создание благоприятного климата в колективе, взаимопонимания и грамотного, своевренное выполнение поставленных задачь.
Обновлено 23 июня
40 000 Р 46 лет Полевской Английский (Базовый) стаж 23 года и 5 месяцев
Менеджер партнерских продаж 8 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО СК "Росгосстрах"
Создание команды финансовых консультантов, Планирование продаж, Проведение тренингов, личные продажи, Сопровождение заключенных договоров страхования
Начальник отдела анализа, отчетности и урегулирования задолженности скрыть
Обновлено 22 июня
30 000 Р 30 лет Полевской готова к переезду Английский (Базовый) стаж 12 лет и 4 месяца
Специалист 1 категории архивного отдела 8 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Администрация Полевского городского округа
Исполнение тематических, социально-правовых запросов учреждений, организаций; подготовка архивных справок, выписок и копий документов; совершенствование научно-справочного аппарата с целью оперативного поиска архивных документов; ведение базы данных «Архивный фонд»; оцифровка научно-справочного аппарата; работа с учетными документами: списком фондов, реестром описей; оказание методических консультаций организациям, учреждениям, предприятиям по вопросам организации работы с документами и архивному хранению документов; подготовка квартальных и годовых отчетов, разработка плана на будущий год. Исполнение обязанностей заведующего отделом на период отпуска основного сотрудника (осуществление приема граждан, исполнение тематических запросов надзорных органов, обеспечение сохранности документов).
Старший инспектор информационно-контрольного отдела, Оператор ЭВМ и ВМ (по срочному трудовому договору), Оператор ПК (по срочному трудовому договору) скрыть
Обновлено 19 июня
25 000 Р 26 лет Полевской готова к переезду стаж 11 месяцев
Продавец-консультант 11 месяцев (по апрель 2017)
ОАО "МегаФон Ритейл"
Работа с документацией. Работа по стандартам компании. Обслуживание клиентов и продажа оборудования.
Обновлено 10 мая
30 000 Р 23 года Полевской готова к переезду стаж 2 года и 11 месяцев
Оператор call-центра 7 месяцев (по апрель 2017)
Тинькофф
- Работа с просроченной задолженностью - Мотивация клиентов на оплату - Взыскание просроченной задолженности по средствам телефонных переговоров
Специалист, Консультант, Менеджер отдела рассрочки, Кредитный специалист скрыть
Обновлено 2 мая
По договоренности 24 года Полевской стаж 2 года и 1 месяц
Кредитный специалист 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
КБ Ренессанс Кредит (ООО)
Консультирование покупателей, завершение продажи, оформление документов.
Обновлено 20 апреля
50 000 Р 27 лет Полевской готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 6 месяцев
Бригадир 9 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ПАО СТЗ
Обновлено 27 марта
20 000 Р 34 года Полевской Английский (Базовый) стаж 11 лет и 4 месяца
Менеджер по кредитованию 3 года и 6 месяцев (по август 2016)
ООО "ЛН"
Прием заявок, оформление договоров, прием платежей
Секретарь – референт, специалист отдела кадров (по совместительству), Менеджер по работе с клиентами (по совместительству), Офис-менеджер, Мерчендайзер, Продавец-кассир скрыть
Обновлено 1 марта
По договоренности 36 лет Полевской Английский (Базовый) стаж 4 года и 7 месяцев
Региональный менеджер 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО Риком
1. создание и расширение клиентской базы в конкретном регионе 2. организация поставок товара клиентам 3. проведение переговоров, заключение договоров, организация презентаций и мероприятий в поддержку продаж. 4. контроль документооборота 5. контроль сотрудников филиала, дебиторской задолженности, платежей. Ведение отчетности. 6. сбор информации о конкурентах и рынке в регионе.
Обновлено 21 февраля
25 000 Р 29 лет Полевской стаж 2 года и 9 месяцев
Специалист по учету и отгрузки готовой продукции 2 года и 5 месяцев (по январь 2017)
ОАО Полевской Молочный Комбинат
- работа в программах Excel, Word, Qutlook, 1C Торговля и склад; - оформление транспортных накладных на отгрузку готовой продукции; - контрольное ведение за сохранностью готовой продукции на складе: количество и датирование готовой продукции; - каждые два часа проверка температурного режима на складе готовой продукции; - контроль загрузки и выгрузки ТС; - снятие остатков готовой продукции на складе; - активная помощь старшему смены за контролем работ грузчиков – комплектовщиков по приему, датированию, хранению, сборке и размещению продукции с учетом наиболее рационального использования складских площадей; - заполнение всех необходимых отчетов; - внутренний осмотр ТС на порядок и чистоту автофургона.
Бухгалтер по анализу хозяйственной деятельности и материалам скрыть
Обновлено 23 января
60 000 Р 32 года Полевской готов к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет и 2 месяца
Начальник Отдела снабжения и комплектации 4 года и 6 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "Золотая горка"
Застройка одноименного загородного жилого комплекса, организация поставок материалов и механизмов на всех этапах строительства (строительная техника, металлопрокат, бетон, кладочный материал, сухие смеси, сантехника, электрика, отделочные материалы, материалы для благоустройства) в подчинении 2 менеджера по снабжению, экспедитор и кладовщик. Работа в постоянном дефиците бюджета, планирование бюджета, получение от поставщиков преференций в виде отсрочек или скидок на продукцию, ведение деловой переписки с ключевыми поставщиками. Контроль за документооборотом, отслеживание кредиторской задолженности, а главное умение не только управлять подчиненными но и помогать в решении поставленных задач.
Менеджер ОМТС, Мастер производства, Инженер ОМТС, Старший менеджер отдела закупок оборудования, Менеджер отдела продаж, Начальник отдела снабжения и продаж, Менеджер отдела продаж скрыть
Обновлено 19 декабря 2016
30 000 Р 25 лет Полевской Английский (Базовый) стаж 3 года и 3 месяца
Продавец-консультант 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Джентри
Успешный опыт работы в непродовольственной рознице с личными продажами, консультирование покупателей, участие в проведении инвентаризаций, поддержание чистоты и порядка в торговом зале и служебной помещении, прием товара, оформление торгового зала, выкладка товара
Специалист по работе с клиентам, Риелтор, Продавец консультант, Офис менеджер скрыть
Обновлено 28 ноября 2016
20 000 Р 38 лет Полевской Французский (Базовый) стаж 7 лет и 11 месяцев
Бухгалтер по первичной документации 1 год и 4 месяца (по июнь 2015)
ООО "Сеть Кинотеатров "Премьер-Зал"
- Оформление поступления товарно-материальных ценностей в БД, по первичным документам; - списание материалов; - взаиморасчеты с контрагентами; - работа с денежной наличностью: выплата заработной платы сотрудникам, выдача наличных денежных средств подотчетным лицам, взнос наличными в банк; - оформление кассовых отчетов (по нескольким юр.лицам); - составление авансовых отчетов; - взаимодействие с ИФНС при постановке и снятии с учета, замене ЭКЛЗ контрольно-кассового оборудования.
Бухгалтер ОП, Бухгалтер-кассир, Бухгалтер-кассир, оператор 1С, Старший товаровед, Товаровед скрыть
Обновлено 26 ноября 2016
По договоренности 24 года Полевской стаж 4 года и 3 месяца
Менеджер-консультант по продаже корпусной мебели 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Производство корпусной мебели
Консультирование клиентов по продукции Разработка дизайн-проектов в программе визуализации Продажи и оформление заказов, ведение заказа.
Бухгалтер на первичную документацию, бухгалтер, помощник бухгалтера, Управляющий магазином скрыть
Обновлено 21 ноября 2016
35 000 Р 44 года Полевской стаж 7 лет и 3 месяца
Директор магазина 5 лет и 2 месяца (по апрель 2014)
ООО "Жемчуг" СМ "Винная карта" (Полевской) Розничная торговля
Обязанности: - Формирование табеля учета рабочего времени; - Формирование заявок на РЦ и торговым представителям (заказы, возвраты, претензии по качеству/количеству) - Подбор персонала, прием, обучение; - Руководство персоналом и контроль качества исполнения торгово-технологических процессов, качества обслуживания, полноты и верности ведения документации, контроль за главной кассой магазина - Мониторинг цен конкурентов - Контроль за сохранностью ОС и др. ТМЦ предприятия - Проведение инвентаризаций; - Контроль соблюдения законов, подзаконных актов распоряжений и приказов правительства РФ, служб, ведомств, министерств касающихся или регулирующих работу предприятия (ЗоЗПП, СП для ПТ и др.) - Контроль за соблюдением стандартов обслуживания; - Взаимодействия с контролирующими органами; - Взаимодействие с сотрудниками офиса; - Выполнение плановых показателей по ТО, % потерь.
Обновлено 19 октября 2016
По договоренности 56 лет Полевской стаж 20 лет и 8 месяцев
Специалист отдела кадров 18 лет (по настоящее время)
ОАО "Полевской криолитовый завод"
1. В области кадрового учета: • комплектование персоналом Общества в соответствии со штатным расписанием; • прием и расстановка молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью; совместно с руководителями подразделений организация проведения их стажировки и работы по адаптации к производственной деятельности; • оформление страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования (СНИЛС), а также другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам Общества и их семьям, установления льгот и компенсаций; • ведение учета личного состава Общества, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации; • оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами Управляющего директора Общества с занесением полной информации сотрудников и физических лиц в 1С; • подготовка и предоставление материалов для РЦУ: > заявление о возмещении расходов на прохождение обязательного предварительного медицинского осмотра; > заявление о перечислении заработной платы; > заявление о назначении и выплате единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; > заявление о назначении и выплате пособия по беременности и родам; > заявление о назначении и выплате единовременного пособия на рождение ребенка; > заявление о назначении и выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет; > заявление физического лица о получении стандартных налоговых вычетов; > заявление об удержании и перечислении алиментов; ● заключение с работниками договоров о полной материальной ответственности; ● заключение договоров со сторонними организациями (по мере необходимости); • формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью; • подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям; • заполнение, учет, хранение и выдача трудовых книжек, подсчет трудового стажа (в том числе для оплаты больничных листков), оформление и выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; • внесение информации о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале Общества; • изучение причины текучести кадров, участие в разработке мероприятий по ее снижению; • подготовка и передача документов по графику сдачи на хранение в архив; • осуществление контроля, за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях Общества и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка; составление отчетов по трудовой дисциплине; • составление отчетов по работе с кадрами в соответствии с требованиями, установленными государственными стандартами по делопроизводству; • соблюдение сроков исполнения документов, заданий и поручений руководства; • своевременная и качественная подготовка приказов в PayDoxе по личному составу, являющимися основными документами, упорядочивающими процесс управления персоналом и движения кадров; 2. В области пенсионных дел: • оформление:  документов, необходимых для назначения пенсий работникам Общества и представление их в Пенсионный фонд;  подготовка и оформление уточняющих справок (о льготном стаже работы); запросов на другие предприятия и организации о подтверждении стажа работы для назначения пенсий; • ведение индивидуальной разъяснительной работы; предоставление консультации коллективу о порядке оформления пенсий; • подготовка:  ответы на запросы предприятий и организаций о подтверждении стажа работы, необходимого для назначения пенсий, в том числе на льготных условиях;  сведения и отчетность установленной формы по персонифицированному учету в Пенсионный фонд;  перечень льготных профессий (ежеквартально) в Пенсионный фонд; • ежегодное составление Списков работников завода, уходящих на пенсию в следующем календарном году с указанием количества стажа: - общий трудовой стаж всего; - общий трудовой стаж на данном предприятии; - специальный стаж (льготный) всего; - специальный стаж (льготный) стаж на данном предприятии; • при наличии изменений в штатном расписании Общества уточнение утвержденных списков работников завода, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение:  с городским Управлением Пенсионного фонда;  с областным отделением Пенсионного Фонда; • представлять работников завода к званию «Ветеран труда» в Управление социального обеспечения; 3. В области воинского учета: ● перед началом очередного календарного года приобретать (получать) и изучать настоящие Методические рекомендации, а также разрабатывать согласно настоящим Методическим рекомендациям:  приказ "Об организации воинского учета граждан, пребывающих в запасе";  план работы по ведению воинского учета граждан, пребывающих в запасе;  картотеку личных карточек формы N Т-2 и N Т-2 ГС (МС) на граждан из числа призывников и граждан, пребывающих в запасе;  журнал проверок осуществления воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации;  расписки в приеме от граждан документов воинского учета;  служебное делопроизводство (отдельное дело) по вопросам ведения воинского учета граждан, пребывающих в запасе, в организации;  другие документы в соответствии с требованиями, устанавливаемыми федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и руководителями организаций;  справочную информация по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации. ● ведение воинского учета граждан по месту их работы в соответствии с законодательством Российской Федерации, Положением о воинском учете и настоящими Методическими рекомендациями; ● создание военно-учетных подразделений, выполнение работы по воинскому учету граждан, пребывающих в запасе и работающих в организации; ● заполнение на призывников и военнообязанных запаса - личные карточки работников (форма N Т-2) ● ведение и хранение личных карточек граждан, поставленных на воинский учет; ● проверка у граждан, принимаемых на работу: > наличие отметок в паспортах граждан Российской Федерации об их отношении к воинской обязанности; > наличие и подлинность документов воинского учета, а также подлинность записей в них, отметок о постановке на воинский учет по месту жительства или месту пребывания, наличие мобилизационных предписаний (для военнообязанных при наличии в военных билетах отметок о вручении мобилизационного предписания), жетонов с личными номерами Вооруженных Сил Российской Федерации (для военнообязанных при наличии в военном билете отметки о вручении жетона); ● проверка соответствие данных документов воинского учета паспортными данными гражданина, наличие фотографии, и ее соответствие владельцу, а во временных удостоверениях, выданных взамен военных билетов, кроме того, и срок действия. При обнаружении в указанных документах неоговоренных исправлений, неточностей, подделок или неполного количества листов их владельцы направить в военный комиссариат, в котором они состоят на воинском учете или не состоят, но обязаны состоять на воинском учете для уточнения документов воинского учета; ● разъяснение гражданам порядок исполнения ими обязанностей по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации, установленных законодательством Российской Федерации и Положением о воинском учете, осуществлять контроль, за их исполнением, а также информировать граждан об их ответственности за неисполнение указанных обязанностей; ● информирование военные комиссариаты об отсутствии отметок в паспортах граждан Российской Федерации об их отношении к воинской обязанности, об обнаруженных в документах воинского учета отсутствующих отметок о постановке на воинский учет, неоговоренных исправлениях, неточностях и подделках, неполном количестве листов, а также о случаях неисполнения гражданами обязанностей в области воинского учета, мобилизационной подготовки и мобилизации для принятия военными комиссарами решений о привлечении их к ответственности в соответствии с действующим законодательством; ● выявление граждан, подлежащих постановке на воинский учет по месту работы и (или) по месту жительства (месту пребывания), и принимать необходимые меры к постановке их на воинский учет; ● ведение и хранение личных карточек граждан, поставленных на воинский учет, в порядке, определяемом настоящими Методическими рекомендациями. В целях поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в личных карточках, и обеспечения поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в документах воинского учета военных комиссариатов: ● направление в 2-недельный срок в военный комиссариат сведения о гражданах, подлежащих воинскому учету и принятию (поступлению) или увольнению (отчислению) их с работы согласно настоящим Методическим рекомендациям. В случае необходимости, а для призывников в обязательном порядке, в целях постановки на воинский учет по месту жительства или месту пребывания либо уточнения необходимых сведений, содержащихся в документах воинского учета, оповещать граждан о необходимости личной явки в военный комиссариат: • направление в 2-недельный срок по запросам соответствующих военных комиссариатов и (или) органов местного самоуправления необходимые сведения о гражданах, состоящих на воинском учете, а также о гражданах, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете согласно Методическим рекомендациям; • представление ежегодно, в сентябре, в соответствующие военные комиссариаты списки граждан мужского пола 15- и 16-летнего возраста согласно приложению N 11 к настоящим Методическим рекомендациям, а до 1 ноября - списки граждан мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет, в соответствии с приложением N 3 к Инструкции по подготовке и проведению мероприятий, связанных с призывом на военную службу граждан Российской Федерации, не пребывающих в запасе, утвержденной Приказом Министра обороны Российской Федерации от 2 октября 2007 г. N 400. • установление, состоят ли граждане, принимаемые на работу на воинском учете.
Обновлено 3 октября 2016
30 000 Р 44 года Полевской стаж 13 лет и 11 месяцев
Администратор 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Сауна
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.